يقوم الدفاع المدني السوري بإنقاذ حياة الأشخاص كما يعمل على تعزيز دور منظمات المجتمع المدني. ويلتزم بالحيادية والموضوعية والقيم الإنسانية، ويعلن عن عدم تبعيته لأي حزب سياسيّ، حيث يلتزم بخدمة كافة أطياف الشعب السوريّ، وهو من الشعب وموجود لخدمته.

يرغب الدفاع المدني السوري في تعيين "مساعد مراقبة وتقييم ومساءلة وتعلم   " للعمل في دمشق وفق التالي: 

المسمى الوظيفي:    مساعد مراقبة وتقييم ومساءلة وتعلم   (X3)

مكان العمل : ريف دمشق -  حمص – دير الزور

الغرض من الوظيفة:

سيُسهّل مساعد المراقبة والتقييم والمساءلة والتعلم التنفيذ الناجح لأنظمة المراقبة والتقييم والمساءلة والتعلم ضمن برامج الخوذ البيضاء. انطلاقًا من مقره في سوريا، سيشرف هذا المنصب على مشاريع الخوذ البيضاء في المنطقة، ضامنًا أن تُنتج عمليات المراقبة والتقييم والمساءلة الفعالة الأدلة اللازمة للإدارة التكيفية والتعلم والمساءلة. سيتعاون المساعد بشكل وثيق مع فرق البرامج ووحدة إدارة المعلومات والإدارات الأخرى ذات الصلة لضمان اتساق جمع البيانات واستخدامها وجودتها العالية لاتخاذ القرارات.

المهام والمسؤوليات:

1. تطوير أدوات المراقبة والتقييم والمساءلة وإدارة البيانات

   1. تطبيق أدوات وأنظمة المراقبة والتقييم والمساءلة لضمان مراقبة فعالة لأنشطة البرنامج ونتائجه، بما في ذلك الأساليب النوعية والكمية.

   2. التعاون مع مسؤولي البرنامج في سوريا لجمع البيانات اللازمة لتتبع نتائج المشروع ودعم تحسينه.

   3. مراجعة وتحسين طرق جمع البيانات الحالية، ودمج ملاحظات المدراء المعنيين لضمان التحسين المستمر لعمليات المراقبة والتقييم والمساءلة.

   4. مشاركة بيانات مؤشرات الأداء داخليًا مع المدير المباشر لدعم الإدارة التكيفية الفورية.

2. المراقبة وإعداد التقارير والمساءلة

   1. تطبيق خطط المراقبة والتقييم والمساءلة لجميع المشاريع، مع ضمان توافقها مع متطلبات الجهات المانحة وأهداف المنظمة.

   2. ضمان جمع بيانات المراقبة والتقييم والمساءلة بدقة وفي الوقت المناسب، بما في ذلك إعداد التقارير الميدانية والتقارير الداخلية الشهرية وغيرها من الوثائق المطلوبة

   3.  إجراء زيارات ميدانية وإبلاغ المدير المباشر بأي تأخيرات أو مخاطر تشغيلية أو ثغرات محتملة تتطلب اتخاذ إجراءات.

   4. مراجعة تقارير الأنشطة والوثائق من البرامج، والتأكد من صحة جميع البيانات واستنادها إلى الأدلة، وتقديم الملاحظات لتحسين جودة البيانات وإعداد التقارير.

   5. ضمان معالجة القضايا الشاملة، مثل النوع الاجتماعي والعمر والإعاقة، بفعالية أثناء تنفيذ المشروع، وتعزيز الشمولية والمساءلة بما يتماشى مع قيم الخوذ البيضاء.

3. التقييمات والاستطلاعات والتقييم

   1. جمع البيانات اللازمة للاستطلاعات الأساسية، ومراجعات منتصف المدة، وتقييمات نهاية المشروع، لضمان استيفاء المشاريع لمعايير الخوذ البيضاء والجهات المانحة.

   2. تنفيذ جميع التقييمات، بما في ذلك الاستبيانات، وتقييمات ما بعد التدخل، والتقييمات الآنية لبرامج الطوارئ.

4. التعلم والمساءلة وبناء القدرات

   1. المساهمة في تطبيق آليات المساءلة لضمان دمج ملاحظات أصحاب المصلحة في التحسين المستمر للبرنامج.

   2. مشاركة الدروس المستفادة وأفضل الممارسات من الزيارات الميدانية لتعزيز تحسين الجودة والتعلم المؤسسي.

   3. المساهمة في مراجعات التعلم ومراجعات ما بعد التنفيذ مع فرق البرنامج لتعزيز الإدارة التكيفية.

5. المساءلة

   1. يرفع تقاريره مباشرةً إلى: منسق الرصد والتقييم والمساءلة

   2. يعمل مباشرةً مع: منسق الرصد والتقييم والمساءلة، ومسؤولي البرامج، ومنسقي البرامج، وفريق الرصد والتقييم والمساءلة داخل سوريا، والشركاء الخارجيين.

ملاحظة: المسؤوليات المذكورة أعلاه هي مسؤوليات رئيسية. قد يتم تعيين مسؤوليات أخرى في المستقبل لهذا المنصب حسب المخطط التنظيمي 

المؤهلات (الدراسة – خبرة العمل) المطلوبة:

الرئيسية:

• إجازة جامعية.

• خبرة لا تقل عن سنتين في المراقبة والتقييم والمساءلة، مع سجل حافل في دعم أنظمة المراقبة والتقييم والمساءلة في السياقات الإنسانية أو التنموية.

• يشترط مستوى A2 في اللغة الإنجليزية؛ ويشترط إجادة اللغة العربية.

المرغوب فيها:

• شهادة ماجستير.

• خبرة أربع سنوات في المراقبة والتقييم والمساءلة والتعلم.

• خبرة في العمل في سوريا أو في بيئة إنسانية معقدة مماثلة.

• فهم معايير المساءلة الإنسانية الأساسية ومدونة قواعد السلوك للمنظمات الإنسانية.

• تُعد المعرفة بأطر المساءلة، ومراعاة الفروق بين الجنسين، ومبادئ إدماج كبار السن والإعاقة ميزة إضافية.

الكفاءات (الأساسية والإنسانية – الفنية) المطلوبة:

الأساسية والإنسانية:

  الفنية: 

يؤمن الدفاع المدني السوري بتحقيق التنوع في قوة العمل لديه، وذلك عن طريق تشجيع جميع المتقدمين المؤهلين من ذكور واناث للتقدم للشواغر التي يعلن عنها.

يلتزم الدفاع المدني بموظفيه ومتطوعيه بعدم الاستغلال والانتهاك الجنسي، مقابل الخدمات التي يقدمونها، بالإضافة لتحمل مسؤولياتهم لحماية الأطفال من الأذى والاعتداء وضمان بيئة آمنة لهم، والعمل على خلق بيئة عمل آمنة للجميع خالية من أي شكل من أشكال المضايقة، أو الإيذاء، أو الاستغلال، أو سوء السلوك أثناء العمل الذي يؤدي إلى التقليل من كرامة وسلامة المتطوع أو الموظف.   

يرجى من الراغبين بالتقدم للوظيفة تعبئة الاستمارة الإلكترونية على الرابط التالي:

Link

ينتهي التقديم على الرابط بتاريخ 01/12/ 2025   الساعة 5 مساءا

يرجى توخي الدقة في تعبئة المعلومات المطلوبة ضمن الرابط بحيث تكون المعلومات دقيقة وصحيحة، حيث ان صحة البيانات المرسلة تقع على عاتق المرسل مع العلم أن أي خطأ أو إخفاء للمعلومات الصحيحة قد يؤدي لاستبعاد الطلب.

 يرجى العلم أنه سيتم الاتصال فقط بالمرشحين المختارين ضمن القائمة القصيرة.